§・前言

會突然想寫這篇的原因是看到朋友分享了一篇關於學業、教育、刻板印象、歧視的文章

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大概是這篇吧,內文我就不轉了,人家的著作權XD
然後就開始想各種學歷與職業,然後就回想起了先前回大學後,有人分享:

「找工作一定要找大公司才學得多,看得多」

可能不是完全是上面的意思,但當下我聽起來就是如此,消化了幾個月後,大概不會太激動(應該?)所以才有這篇

正文(其實是廢文)

首先,我要強調的一點是,「絕對不是只有去大公司才能學到東西」
我不會把話說死,說大公司學到的東西一定比小公司少,但是在台灣有能夠「真正學習到東西」的「大公司」可謂寥寥可數
或許更該說的是,就算是再爛的大公司,也有其的學習價值

但究竟會不會是你所想學的東西呢?
說真的,我採保留
因為這些變因太多,有些好一點的大公司會讓你學到一些該有的技術與能力,而爛一點的則反而會限制東限制西讓你無法學到你想學的東西

其實在幾個月前我大概會毫不保留地說「去大公司是有屁用喔?」

但到了最近,也重新審視並接觸了許多大公司的人
其實,我改了一些我的觀點,雖然主軸不變,還是不會認為「大公司比較好」,但是也不是完全「一無是處」
其實也有很多文章有說過了,也有很多人說過了,但主要會打這篇的原因還是在於:

「有人把話說死,說得好像去大公司才絕對正確一樣的言論」

在大公司你看的東西能說比較狹隘嗎?不一定
你或許知道其他team在做什麼但自己做不了,可是相反的可以在自己在做的事情專精並深化,雖然有些東西我會覺得深化度有限,甚至過了頭就是了
當然如果要拿apple來說可能就不同了,我記得先前github在面試apple的人的時候,apple員工是根本不知道其他team到底在做什麼的

其實不知道也是沒什麼問題,畢竟各個專業要歸各個專業
總不能叫技術人員去搞行銷吧?有點行銷天份的技術人員或許還行,但如果像我這種根本不知道怎麼行銷,連推銷個活動都亂七八糟的人來說,這根本就要命。


推銷一下活動
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拉回來
總之大公司一定能學到不同於小公司的東西,這是肯定的
那是否就沒有去小公司的價值了呢?

答案當然是否定
因為小公司你能看到的東西簡單來說會更廣,學到的東西會更多
你要handle各種事情(當然不是叫技術人員去handle行銷)

因為我本身是技術人員,所以還是從技術來談
大公司很多技術相關的東西都會被別人做掉,你大概只能略知一二(不足10%),但無法全面瞭解
相反地在小公司你能知道的東西大概都是50%以上甚至更高

這時候就是看個人選擇考量
不過單純這樣講應該都沒什麼感覺
我用個簡單的比例數字來說明應該會更好

小公司 大公司
單一技術深度 80% up 90% up to 150%
其他相關技術了解度 30% up to 60% 10% down
Others More More

上面的表格是觀察後,完全簡單化不考量各種其他因素的比較表格
上面的表格是觀察後,完全簡單化不考量各種其他因素的比較表格
上面的表格是觀察後,完全簡單化不考量各種其他因素的比較表格

因為很重要所以要說三次

這樣的表格應該會比較明顯
當然即使是在大公司,還是能夠自我學習,將不足的其他技術學起來
(雖然我已經遇到幾十個說在大公司寫程式,下班後就根本不想再碰了的人)

所以其實個人因素還是佔很大成份

妳究竟想要學什麼?你想要達成什麼樣的價值?你想要成為怎樣的一個人?

全部的決定都取決於你自己自身,而不是別人說去大公司比較好就一定去這種毫無思考放棄自我思考的行為

每個人有每個人的決定
每個人有每個人的觀點
每個人也會被每個人所影響其決定

即使如此你依然必須去好好思考自己究竟想要些什麼才來決定
對於某些人來說大公司是好的
對於某些人來說小公司更適合自己
這都是沒有一定的

所以若是有曾經的學長姐告訴你應該去大公司還是小公司
你可以當他在放屁告訴你他的經驗
但絕對不要去「聽從這個決定」

你必須好好的自己思考,想清楚自己想要什麼
這樣你才能過你想要的生活(可能還是沒辦法)
好吧即使沒辦法完全,但至少可以接近你想要的生活

啊我忘了,以上不適用於「超級人生勝利者」
何謂「超級人生勝利者」?
就是靠關係走後門就可以打遍天下的那種人

不過最後還是要套句最近接案的感受
「不要感到委屈就好了。」

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